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Dos tipos salen por California a regalar mascarillas. Ojo a la reacción de la gente…

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Los empresarios van a estar obligados a pagar auditorías externas (de gente que ha estudiado estudios de género) para que evalúen si tu empresa es «equality friendly»

Mujeres y hombres deberán cobrar lo mismo, aunque estén en diferentes puestos, si esos puestos tienen «igual valor». Los complementos salariales tipo «peligrosidad» que favorezcan a los hombres serán considerados discriminatorios. Se viene una etapa interesante.

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